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Betriebsverfassungsrecht

BR-Wahl außerhalb des regelmäßigen Wahlzeitraums bis 100 Mitarbeiter

Betriebsratswahl im vereinfachten Wahlverfahren fehlerfrei durchführen

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Die regelmäßigen Betriebsratswahlen finden deutschlandweit alle vier Jahre im gleichen Zeitraum statt. Es gibt aber gesetzlich geregelte Ausnahmefälle, die dazu führen können, dass Sie in Ihrem Betrieb außerhalb dieses Zeitraums Betriebsratswahlen durchführen müssen. Dies ist auch dann der Fall, wenn es in Ihrem Betrieb noch keinen Betriebsrat gibt und Sie einen solchen gründen wollen. In diesem Seminar erhalten Sie wertvolles Wissen und praktische Tipps zur BR-Wahl.

Kostenlos
für Sie

  • Wahlhelfer-Software
  • Wahlhotline
  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
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Ihr
Seminarinhalt

  • Über Zeitpunkt und Ablauf der Wahl Bescheid wissen
  • Wichtige Definitionen und Vorschriften in der Wahlordnung verstehen
  • Schutz der BR-Wahl: Kündigungsschutz und Wahlkosten
  • Die Rechtsstellung des Wahlvorstands
  • Alles Wichtige zur Wahlberechtigung und Wählbarkeit erfahren
  • Zweifelsfälle sicher einordnen: Leitende Angestellte, Leiharbeitnehmer etc.
  • Wählerliste fehlerfrei erstellen und Einsprüche kompetent behandeln
  • Bestellung des Wahlvorstands durch BR, GBR oder KBR
  • Wahlausschreiben: Was gehört hinein und welche Fristen müssen Sie kennen?
  • Alles Wichtige zur Einreichung und Prüfung von Wahlvorschlägen
  • Einladung zur ersten Wahlversammlung: Daran müssen Sie denken!
  • Die Wahl des Wahlvorstands richtig vorbereiten

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Seminar eignet sich für alle Mitglieder des Wahlvorstands in Betrieben mit 5 bis 100 sowie mit 101 bis 200 wahlberechtigten Arbeitnehmern, für die das vereinfachte Wahlverfahren vereinbart wurde und für Betriebsratsmitglieder, die bei der Organisation und Durchführung der "vereinfachten" Betriebsratswahl mitwirken.

Ihr
Seminarablauf

13:30 Uhr Empfang der Teilnehmer, Begrüßungskaffee und Snacks14:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *18:00 Uhr Ende des ersten Seminartages
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr Mittagspause13:30 Uhr Fortsetzung des Seminars15:00 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *16:30 Uhr Ende des Seminartages / Rahmenprogramm am Abend
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
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* max. 20 Minuten
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Informationen zum
Schulungsanspruch

BR

Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gemäß § 20 Abs. 3 BetrVG für alle Wahlvorstandsmitglieder erforderlich. Dies gilt gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG auch für alle Betriebsratsmitglieder, sofern diese an der Vorbereitung und Durchführung der Wahl beteiligt sind.

BR-Wahl außerhalb des regelmäßigen Wahlzeitraums bis 100 Mitarbeiter

Betriebsratswahl im vereinfachten Wahlverfahren fehlerfrei durchführen

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www.waf-seminar.de
mail@waf-seminar.de
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Die regelmäßigen Betriebsratswahlen finden deutschlandweit alle vier Jahre im gleichen Zeitraum statt. Es gibt aber gesetzlich geregelte Ausnahmefälle, die dazu führen können, dass Sie in Ihrem Betrieb außerhalb dieses Zeitraums Betriebsratswahlen durchführen müssen. Dies ist auch dann der Fall, wenn es in Ihrem Betrieb noch keinen Betriebsrat gibt und Sie einen solchen gründen wollen. In diesem Seminar erhalten Sie wertvolles Wissen und praktische Tipps zur BR-Wahl.

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  • Wahlhelfer-Software
  • Wahlhotline
  • Arbeitsgesetze
  • Terminplaner mit praktischen Arbeitshilfen
  • Umfangreiche Seminarunterlagen
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Ihr
Seminarinhalt

Basiswissen zum vereinfachten Wahlverfahren
  • Über Zeitpunkt und Ablauf der Wahl Bescheid wissen
  • Wichtige Definitionen und Vorschriften in der Wahlordnung verstehen
  • Schutz der BR-Wahl: Kündigungsschutz und Wahlkosten
  • Die Rechtsstellung des Wahlvorstands
Wer darf wählen, wer kann gewählt werden?
  • Alles Wichtige zur Wahlberechtigung und Wählbarkeit erfahren
  • Zweifelsfälle sicher einordnen: Leitende Angestellte, Leiharbeitnehmer etc.
  • Wählerliste fehlerfrei erstellen und Einsprüche kompetent behandeln
Wahl des Betriebsrats im einstufigen Verfahren
  • Bestellung des Wahlvorstands durch BR, GBR oder KBR
  • Wahlausschreiben: Was gehört hinein und welche Fristen müssen Sie kennen?
  • Alles Wichtige zur Einreichung und Prüfung von Wahlvorschlägen
Wahl des Betriebsrats im zweistufigen Verfahren
  • Einladung zur ersten Wahlversammlung: Daran müssen Sie denken!
  • Die Wahl des Wahlvorstands richtig vorbereiten

Ihr
Teilnehmerkreis

Dieses Seminar eignet sich für alle Mitglieder des Wahlvorstands in Betrieben mit 5 bis 100 sowie mit 101 bis 200 wahlberechtigten Arbeitnehmern, für die das vereinfachte Wahlverfahren vereinbart wurde und für Betriebsratsmitglieder, die bei der Organisation und Durchführung der "vereinfachten" Betriebsratswahl mitwirken.

Ihr
Seminarablauf

Erster Seminartag
Nach dem Empfang um 13:30 Uhr startet das Seminar um 14:00 Uhr und endet um 18:00 Uhr.
13:30 Uhr Empfang der Teilnehmer, Begrüßungskaffee und Snacks14:00 Uhr Seminareröffnung, Begrüßung, Vorstellung etc.15:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *18:00 Uhr Ende des ersten Seminartages
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
Zweiter Seminartag
Das Seminar findet von 9:00 bis 16:30 Uhr statt mit anschließendem Rahmenprogramm.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr Mittagspause13:30 Uhr Fortsetzung des Seminars15:00 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *16:30 Uhr Ende des Seminartages / Rahmenprogramm am Abend
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
Letzter Seminartag
Das Seminar endet um 12:30 Uhr mit anschließendem Mittagessen.
09:00 Uhr Fortsetzung des Seminars10:30 Uhr Kaffee- / Tee-Pause *12:30 Uhr MittagspauseEnde des Seminars
* max. 20 Minuten
Hinweis: Kurzfristige Änderungen im Ablauf sind möglich.
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Die in diesem Seminar vermittelten Kenntnisse sind gemäß § 20 Abs. 3 BetrVG für alle Wahlvorstandsmitglieder erforderlich. Dies gilt gemäß § 37 Abs. 6 BetrVG auch für alle Betriebsratsmitglieder, sofern diese an der Vorbereitung und Durchführung der Wahl beteiligt sind.